Apa Perbedaan antara ASN dan PNS?

ASN dan PNS adalah dua istilah yang sering digunakan untuk menyebut pegawai pemerintahan di Indonesia. Namun, apakah Anda tahu apa perbedaan antara keduanya? Artikel ini akan menjelaskan secara singkat pengertian, status, hak, dan kewajiban ASN dan PNS.

Pengertian ASN dan PNS

ASN adalah singkatan dari Aparatur Sipil Negara. Menurut Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara, ASN adalah profesi bagi Pegawai Negeri Sipil (PNS) dan Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK) yang bekerja pada instansi pemerintah. ASN berkedudukan sebagai unsur aparatur negara yang melaksanakan kebijakan publik, memberikan pelayanan publik, dan mempererat persatuan dan kesatuan negara¹².

PNS adalah singkatan dari Pegawai Negeri Sipil. Menurut Pasal 1 UU Nomor 5 Tahun 2014, PNS adalah warga negara Indonesia yang memenuhi syarat tertentu, yang kemudian diangkat sebagai pegawai ASN secara tetap oleh pejabat pembina kepegawaian untuk menduduki jabatan pemerintahan¹². PNS merupakan salah satu jenis ASN yang memiliki status kepegawaian tetap.

Dengan kata lain, setiap PNS sudah pasti adalah ASN, namun setiap ASN belum tentu PNS, karena bisa saja ia adalah PPPK. PPPK adalah warga negara Indonesia yang memenuhi syarat tertentu, yang kemudian diangkat sebagai pegawai ASN berdasarkan perjanjian kerja untuk jangka waktu tertentu¹². PPPK merupakan jenis ASN yang memiliki status kepegawaian tidak tetap.

Status Kepegawaian ASN dan PNS

ASN dan PNS memiliki status kepegawaian yang berbeda. PNS memiliki status sebagai pegawai tetap, yang artinya ia tidak memiliki batas waktu bekerja dan tidak dapat diberhentikan dengan mudah. PNS juga memiliki jaminan pensiun dan hari tua dari negara²³.

Sedangkan ASN yang bukan PNS, yaitu PPPK, memiliki status sebagai pegawai tidak tetap, yang artinya ia memiliki batas waktu bekerja sesuai perjanjian yang sudah ditentukan atau biasa disebut dengan kontrak kerja. PPPK dapat diberhentikan apabila masa kontraknya habis atau apabila melanggar ketentuan perjanjian kerja. PPPK tidak memiliki jaminan pensiun dan hari tua dari negara²³.

Hak dan Kewajiban ASN dan PNS

ASN dan PNS memiliki hak dan kewajiban yang hampir sama sebagai pegawai pemerintahan. Hak-hak ASN dan PNS antara lain adalah:

• Mendapatkan gaji, tunjangan, fasilitas, dan insentif sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan;
• Mendapatkan perlindungan hukum dalam melaksanakan tugas;
• Mendapatkan kesempatan untuk mengembangkan kompetensi dan karier;
• Mendapatkan penghargaan atas prestasi kerja;
• Mendapatkan perlakuan adil dan tidak diskriminatif dalam manajemen kepegawaian¹.

Sementara itu, kewajiban-kewajiban ASN dan PNS antara lain adalah:

• Menjunjung tinggi Pancasila, Undang-Undang Dasar Negara Republik Indonesia Tahun 1945, Bhinneka Tunggal Ika, serta cita-cita Proklamasi Kemerdekaan Republik Indonesia;
• Menjalankan tugas dengan penuh tanggung jawab, profesionalisme, integritas, netralitas, inovasi, dan kinerja terbaik;
• Menjaga kehormatan diri, martabat jabatan, serta citra positif instansi pemerintah;
• Menjaga kerahasiaan informasi yang berkaitan dengan tugas;
• Menjalin kerjasama yang baik dengan rekan kerja, atasan, bawahan, dan pihak lain yang terkait dengan tugas;
• Menyampaikan laporan kinerja secara akuntabel dan transparan;
• Menjunjung tinggi kode etik dan kode perilaku ASN.

Sumber:
(1) Yuk Kenali Perbedaan ASN Dan PNS – Media Indonesia. https://mediaindonesia.com/humaniora/446117/yuk-kenali-perbedaan-asn-dan-pns.
(2) Sering Salah Arti, Ini Beda antara PNS dan ASN – Kompas.com. https://www.kompas.com/tren/read/2020/08/10/090500665/sering-salah-arti-ini-beda-antara-pns-dan-asn.
(3) Ini Perbedaan ASN dan PNS sebagai Pegawai Pemerintahan. https://kumparan.com/berita-bisnis/ini-perbedaan-asn-dan-pns-sebagai-pegawai-pemerintahan-1zJd7rWFlaB.
(4) Ini Beda PNS dengan ASN, Jangan Salah – detikFinance. https://finance.detik.com/berita-ekonomi-bisnis/d-6086889/ini-beda-pns-dengan-asn-jangan-salah.